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招聘喜报！
80年之后出生即可报名！
不限专业！不限四级！全省有岗！
中国工商银行吉林省分行(以下简称吉林省分行)成立于年，一直以来不断推进经营转型，加快业务创新，优化收益结构，现已发展成为省内规模最大、客户群体最广的现代股份制商业银行。吉林省分行下设9个二级分行，辖内多个营业网点，员工余人，向全省客户提供涵盖个人金融、公司金融、银行卡、电子银行、国际业务、贵金属、投资银行、私人银行等广泛而优质的金融产品和服务。吉林省分行一直以来都非常重视人才培养，我们有完备的员工培训体系，分层分类开展岗前培训、技能培训、专业资格培训、胜任力培训等;我们有科学的职业成长体系，“横向可交流、纵向可发展”的发展模式能够满足不同员工职业发展需要;我们有完善的薪酬激励体系，除了岗位工资、绩效工资、津补贴、五险二金之外，还有补充医疗保险、企业年金等薪酬福利项目，并实施“年年晋升”的工资晋升机制。选择工商银行，发现更好的自己!现根据业务发展需要，面向社会，招纳有志之士，携手工行发展，共创美好明天。招聘岗位(80人左右)
(一)城区客户经理岗位。面向我行长春市城区机构招录，主要负责个人客户拓展、日常维护、理财策划、产品销售以及客户潜力挖掘等工作。录用后原则上先安排至城区基层营业网点客服经理岗位工作不少于2年，之后根据个人工作表现及工作需要等，择优聘入长春分行城区支行客户经理岗位工作。(二)县域客服经理岗位。面向我行吉林省全辖县域机构招录，主要负责柜面和厅堂服务工作，录用后须在该机构客服经理岗位工作不少于5年。（加